Hoy lunes 28 de septiembre no habrá atención habitual en comercios y supermercados de Salta alcanzados por el Día del Empleado de Comercio.
La jornada de descanso, que originalmente corresponde al sábado 26, fue trasladada al lunes por acuerdo entre las entidades empresarias y sindicales.
La medida alcanza a los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo 130/75 y sus convenios complementarios. Entre las actividades alcanzadas se encuentran supermercados, centros comerciales, comercios mayoristas, corralones y cadenas de electrodomésticos.
Por eso, quienes tengan previsto hacer compras durante este lunes deberán tener en cuenta que los locales incluidos en la celebración permanecerán cerrados y no funcionarán con atención habitual al público.
La jornada no significa un feriado general para todas las actividades. Se trata de un día de descanso específico para los empleados de comercio y tiene los mismos efectos legales que un feriado nacional para los trabajadores alcanzados.
La celebración está contemplada por la Ley 26.541, que establece el 26 de septiembre como el Día del Empleado de Comercio. Este año, al coincidir la fecha con el fin de semana, el descanso fue trasladado al lunes 28.
Más de 1.500 empleos perdidos, según el sindicato
La fecha encuentra al comercio salteño en un escenario que el gremio califica como “crítico y complejo”.
Ángel Ortiz, secretario de Asuntos Gremiales del Sindicato de Empleados de Comercio de Salta, estimó que más de 1.500 trabajadores perdieron su fuente laboral durante el año en Salta Capital y el Valle de Lerma.
El cálculo corresponde a una evaluación realizada por el propio sindicato e incluye tanto a trabajadores registrados como a quienes se desempeñaban sin registrar.
A esto se suma un dato de los registros de la seguridad social: según Ortiz, durante los primeros siete meses del año se produjo una baja de alrededor de 1.200 CUIL en Salta. El dirigente aclaró que ese número corresponde a trabajadores registrados y que no refleja por sí solo todas las desvinculaciones que observa el gremio.
Para el sindicato, detrás de la pérdida de puestos de trabajo aparece principalmente la caída de las ventas y del poder adquisitivo.
“No es porque no queremos comprar o porque estamos ahorrando, es porque no nos alcanza”, sostuvo Ortiz al describir la situación que atraviesan muchas familias.
El dirigente también cuestionó la evolución de los salarios. Según su evaluación, los acuerdos paritarios de los primeros tres trimestres del año no superaron el 15%, mientras que el costo de vida de una familia asalariada ya acumularía una suba superior al 20%.
A la menor capacidad de compra, agregó, se suman los gastos de servicios, alquileres y el endeudamiento de trabajadores que recurren a créditos bancarios o billeteras virtuales para llegar a fin de mes.
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